Οι τρεις κλινικές του δικτύου Klinikes.gr, το Θεραπευτήριο Αθηνών, η Γενική Κλινική HOSPITALity και η Ειδική Παθολογική Κλινική «Ευαγγελίστρια» έλαβαν το «Σήμα Διαφορετικότητας» 2026», μια σημαντική διάκριση εθνικού επιπέδου για την προώθηση της ισότητας, της διαφορετικότητας και της συμπερίληψης στον εργασιακό χώρο. Μάλιστα, οι τρεις κλινικές συγκαταλέγονται ανάμεσα στις μόλις 41 επιχειρήσεις σε ολόκληρη τη χώρα που έλαβαν αυτή την τιμητική διάκριση.
Το «Σήμα Διαφορετικότητας» αποτελεί έναν καινοτόμο, νέο θεσμό του Υπουργείου Κοινωνικής Συνοχής και Οικογένειας, ο οποίος αναγνωρίζει και επιβραβεύει οργανισμούς του ιδιωτικού τομέα που εφαρμόζουν έμπρακτα και μετρήσιμα πολιτικές ισότητας, ίσων ευκαιριών και συμπερίληψης στον εργασιακό τους χώρο. Η επίσημη τελετή απονομής πραγματοποιήθηκε στις 18 Ιουνίου 2026 στο Βυζαντινό και Χριστιανικό Μουσείο, παρουσία της Υπουργού Κοινωνικής Συνοχής και Οικογένειας Δόμνας Μιχαηλίδου, του Υπουργού Ψηφιακής Διακυβέρνησης Δημήτρη Παπαστεργίου και της Υφυπουργού Έλενας Ράπτη.
Τι σημαίνει στην πράξη το «Σήμα Διαφορετικότητας» για τις klinikes.gr και τους ασθενείς
Το «Σήμα Διαφορετικότητας» δεν αποτελεί μια γενικόλογη αναγνώριση αλλά απονέμεται μόνο βάσει τεκμηριωμένων και μετρήσιμων κριτηρίων, όπως:
• Η ισότιμη εκπροσώπηση των φύλων σε όλα τα επίπεδα διοίκησης.
•Η εφαρμογή πολιτικών γονικής άδειας χωρίς διακρίσεις φύλου.
• Η διαφάνεια στις αμοιβές, στην αξιολόγηση και στις ευκαιρίες για επαγγελματική εξέλιξη.
• Η διασφάλιση δίκαιων διαδικασιών πρόσληψης και απασχόλησης.
Το σύγχρονο εργασιακό περιβάλλον του δικτύου klinikes.gr, το οποίο προάγει μια συμπεριληπτική κουλτούρα με σεβασμό στη διαφορετικότητα, συμβάλλει τόσο στην επαγγελματική ανάπτυξη των εργαζομένων, όσο και στη βελτίωση της εμπειρίας και της ασφάλειας των ασθενών, οι οποίοι έρχονται σε επαφή με ένα σύγχρονο δίκτυο υπηρεσιών υγείας, σταθερά προσανατολισμένο στον άνθρωπο.
Οι αριθμοί επιβεβαιώνουν τη δέσμευση αυτή:
- το 70% του ανθρώπινου δυναμικού αποτελείται από γυναίκες
- Το 50% των διευθυντικών θέσεων, θέσεων ευθύνης και εποπτείας στελεχώνεται από γυναίκες.
- Το 35% καλύπτεται από εργαζόμενους ηλικίας 55 ετών και άνω.
Η Διευθύνουσα Σύμβουλος των klinikes.gr, κα Βανέσα Δεληχρήστου, η οποία και παρέλαβε το βραβείο, δήλωσε σχετικά: “Η συγκεκριμένη διάκριση έχει για εμάς ιδιαίτερη αξία, γιατί αναγνωρίζει κάτι που δεν αποτυπώνεται μόνο σε οικονομικούς δείκτες ή τεχνολογικές επενδύσεις: την κουλτούρα ενός οργανισμού.
Το γεγονός ότι τρεις κλινικές του δικτύου μας συγκαταλέγονται στις μόλις 41 επιχειρήσεις πανελλαδικά που έλαβαν το Σήμα Διαφορετικότητας 2026 αποτελεί μια σημαντική επιβεβαίωση ότι ο σεβασμός, η ισότητα και η συμπερίληψη μπορούν να αποτελούν καθημερινή πρακτική και όχι απλώς μια εταιρική δέσμευση. Κάθε ημέρα φροντίζουμε ανθρώπους διαφορετικής ηλικίας, εθνικότητας, θρησκείας, πολιτισμικού υπόβαθρου και κοινωνικών συνθηκών. Αυτό σημαίνει ότι έχουμε την ευθύνη να δημιουργούμε ένα περιβάλλον όπου κάθε ασθενής, κάθε εργαζόμενος και κάθε συνεργάτης αισθάνεται ότι αντιμετωπίζεται με αξιοπρέπεια, σεβασμό και ισότητα. Πιστεύω ότι αυτή η διάκριση στέλνει ένα ευρύτερο μήνυμα προς τον χώρο της ιδιωτικής υγείας: η ποιότητα δεν αφορά μόνο τις ιατρικές υπηρεσίες ή τον σύγχρονο εξοπλισμό. Αφορά και τις αξίες με τις οποίες λειτουργεί ένας οργανισμός για ένα σύγχρονο, βιώσιμο και πραγματικά ανθρωποκεντρικό σύστημα υγείας.
Το δίκτυο Klinikes.gr αποτελεί έναν από τους πλέον δυναμικά αναπτυσσόμενους οργανισμούς στον χώρο της ιδιωτικής υγείας, με συνεχή αναβάθμιση της εμπειρίας ασθενών αλλά και εργαζομένων. Λειτουργεί ως ένα σύγχρονο μοντέλο υγειονομικής φροντίδας που συνδυάζει υψηλού επιπέδου ιατρικές υπηρεσίες με σύγχρονη εταιρική κουλτούρα.
[penci_related_posts title=”ΔΙΑΒΑΣΤΕ ΑΚΟΜΑ:” number=”8″ style=”grid” align=”none” displayby=”cat” orderby=”random”]
